Індійські інститути менеджменту або Індійські інститути управління — група з 20 навчальних закладів бізнес-освіти в Індії. Вони в першу чергу пропонують аспірантуру, докторантуру і додаткову професійну освіту. Створення ініціював перший прем'єр-міністр Індії Джавахарлал Неру на підставі рекомендації Комісії з планування.
Індійські інститути менеджменту | |
---|---|
Індія | |
Тип | d |
Країна | Індія |
Засновано | 1961 |
Складається з | d, d, d, d, d, d, d, d, d, d, d, d, d, d, d, d, d, d, d, d і d |
Випускники | |
Indian Institutes of Management у Вікісховищі |
Індійські інститути менеджменту зареєстровані як НУО у рамках індійського закону про громадські організації. Кожен інститут діє автономною і має незалежний контроль у своїй повсякденній діяльності. Однак, управління всією мережею і загальною стратегією здійснює Рада Індійських інститутів менеджменту. Раду очолює індійський міністр розвитку людських ресурсів. До неї входять голови та директори всіх інститутів і вищі чиновники індійського Міністерства розвитку людських ресурсів.
Два роки програми післядипломної освіти з менеджменту (PGP) дозволяє отримати диплом післядипломної освіти з менеджменту (PGDM). Це найбільш загальна і найкраще розроблена програма всіх інститутів групи. Ці післядипломні програм є еквівалентом поширених в інших країнах програм магістра ділового адміністрування (МВА). Деякі інститути групи пропонують однорічну аспірантуру для випускників з більш практичним ухилом. Деякі інститути пропонують докторські програми, які вважаються еквівалентним PhD. Більшість інститутів також пропонують короткострокові курси та заочні програми професійної освіти за стандартами МВА. Деякі інститути також пропонують свої унікальні програми, які можуть тривати навіть до п'яти років як інтегрована програма з менеджменту IIM Indore.
Інститути
Назва | Фото | Скорочена назва | Заснований | Розташування | Штат | Сайт | |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Перша хвиля | |||||||
Indian Institute of Management Calcutta | IIM-C | 1961 | Колката | Західний Бенгал | iimcal.ac.in | ||
Indian Institute of Management Ahmedabad | IIM-A | 1961 | Ахмедабад | Гуджарат | iima.ac.in | ||
Indian Institute of Management Bangalore | IIM-B | 1973 | Бенгалуру | Карнатака | iimb.ac.in | ||
Indian Institute of Management Lucknow | IIM-L | 1984 | Лакхнау | Уттар-Прадеш | iiml.ac.in | ||
Indian Institute of Management Kozhikode | IIM-K | 1996 | Кожикоде | Керала | iimk.ac.in | ||
Indian Institute of Management Indore | IIM-I | 1996 | Індаур | Мадх'я-Прадеш | iimidr.ac.in | ||
Indian Institute of Management Shillong | IIM-S | 2007 | Шиллонг | Меґхалая | iimshillong.ac.in | ||
Друга хвиля | |||||||
Indian Institute of Management Rohtak | IIM-R | 2010 | Рохтак | Хар'яна | iimrohtak.ac.in | ||
Indian Institute of Management Ranchi | IIM-Ranchi | 2010 | Ранчі | Джхаркханд | iimranchi.ac.in | ||
Indian Institute of Management Raipur | IIM-Raipur | 2010 | Райпур | Чхаттісґарх | iimraipur.ac.in | ||
Indian Institute of Management Tiruchirappalli | IIM-T | 2011 | Тіручирапаллі | Тамілнад | iimtrichy.ac.in | ||
Indian Institute of Management Kashipur | IIM-Kashipur | 2011 | Кашіпур | Уттаракханд | iimkashipur.ac.in | ||
Indian Institute of Management Udaipur | IIM-U | 2011 | Удайпур | Раджастхан | iimu.ac.in | ||
Третя хвиля | |||||||
Indian Institute of Management Nagpur | IIM-N | 2015 | Нагпур | Махараштра | iimnagpur.ac.in | ||
Indian Institute of Management Amritsar | IIM Amritsar | 2015 | Амрітсар | Пенджаб | iimamritsar.ac.in | ||
Indian Institute of Management Bodh Gaya | IIM-BG | 2015 | Бодх-Гая | Біхар | iimbg.ac.in | ||
Indian Institute of Management Sirmaur | IIM Sirmaur | 2015 | Sirmaur district | Гімачал-Прадеш | iimsirmaur.ac.in | ||
Indian Institute of Management Visakhapatnam | IIM-V | 2015 | Вішакхапатнам | Андхра-Прадеш | iimv.ac.in | ||
Indian Institute of Management Sambalpur | IIM Sambalpur | 2015 | Sambalpur | Одіша | iimsambalpur.ac.in | ||
Додатково | |||||||
Indian Institute of Management Jammu | IIM Jammu | 2016 | Джамму | Джамму та Кашмір | iimj.ac.in |
Історія
Після того, як Індія стала незалежною в 1947 році Комісії з планування було доручено направляти та контролювати розвиток нації. Індія активно розвивалась в 1950-ті роки, наприкінці яких комісія почала стикатись з труднощами в пошуку відповідних менеджерів для великої кількості державних підприємств, які були створені в Індії. Щоб вирішити цю проблему, комісія з планування в 1959 році запросила професора Джорджа Робінса з Каліфорнійського університету у Лос-Анджелесі, щоб допомогти у створенні Всеіндійського інституту менеджменту. Виходячи з його рекомендацій, уряд Індії вирішив створити два елітних управлінських інституту, які назвали Індійські інститути менеджменту. Калькутта і Ахмедабад були обрані в якості місця для них.
Інституту в Калькутті був створений перший 13 листопада 1961 року і був названий Індійський інститут менеджменту в Калькутті. Він був створений у співпраці з МТІ Слоунівської Школи менеджменту, уряду Західного Бенгалу, фонду Форда, і Фонду індійської промисловості. Інститут в Ахмедабаді був створений наступного місяця. На його початкових етапах важливу роль грала Гарвардська школа бізнесу.
У 1972 році, ґрунтуючись на успіхах двох перших інститутів було вирішено рекомендувала створити новий в Бангалорі, ще більший за двох попередників. Спираючись на рекомендації Комітету, новий заклад призначався виключно для потреб підприємств державного сектора. Був створений у наступному році. У 1981 році вперше був скликаний Наглядовий комітет для розгляду роботи трьох існуючих інститутів і вироблення рекомендацій. Комітет зазначив, що три інститути щорічно випускали близько 400 спеціаліст, і що вони досягли свого оптимального потенціалу. Комітет запропонував відкрити ще два інститути для задоволення зростаючого попиту на фахівців з управління. Він також рекомендував розширити стипендіальні програми, схожі на PhD, щоб задовольнити зростаючий попит на викладачів у школах управління в Індії.
Станом на 2016 рік працювало 20 інститутів менеджменту, які розташовані по всій країні.
В січні 2017 року було схвалено законопроєкт, який потім став законом про Індійські інститути менеджменту, який проголошує їх Інститутами національної важливості і дозволяє їм самостійно приймати важливі зміни в своїй роботі.
Навчання
Післядипломна освіта
Все інститути, окрім у Бангалорі та Удайпурі, пропонують два роки очної аспірантури з програми «Менеджмент» (PGP), що еквівалентно магістр ділового адміністрування (МВА).
Ці програми, як правило, розраховані на шість триместрів (два роки, починаючи з червня і до квітня наступного року). У перший рік навчання зазвичай складаються з основних курсів в різних управлінських дисциплін, а на другому році студенти можуть вибрати курси з переліку факультативів. Програма є загального, повністю інтегрованого управління без спеціалізації. Зазвичай вона включає в себе курси в області бухгалтерського обліку, поведінкові науки, фінансів, економічні дисципліни, управління трудовими ресурсами (персоналом), управління в галузі науки та інформаційні технології, маркетинг, бізнес-операції, бізнес-математика, державна політика, статистики та аналізу рішень, стратегічній і загальний менеджмент.
Починаючи з 2006 року деякі інститути менеджменту почали пропонувати однорічні програми післядипломної освіти для фахівців, що мають 5 або більше років досвіду роботи. Ця програма виникла тому, що звичайна дворічна програма орієнтована в першу чергу на випускників або працівників з невеликим досвідом роботи. За змістом ці програми ідентичні.
Деякі інститути надають своїм програмам спеціалізацію. Так в Калькутті пропонують зробити акцент на інформаційні технології і бізнес-додатки, в Ахмедабаду і Лакнау є програми з управління в агробізнесі (програми МВА зі спеціалізацією в АПК), в Ранчі спеціалізуються в області людських ресурсів. В Калькутті також є спеціалізована програма MBA для далекоглядного лідерства у виробництві (акцент на виробничий сектор). В Ахмедабаді є шестимісячна програма Збройних Сил, спрямована на військовослужбовців.
Докторська освіта
Індійські інститути менеджменту пропонують очну докторантуру. Ця програма спрямована на підготовку студентів до кар'єри в галузі викладання або проведення досліджень у різних дисциплінах менеджменту, а також для кар'єри за межами наукових кіл, які вимагають високого рівня аналітичних навичок. Студент, який завершує цю програму, отримує статус співробітника цього інституту (наприклад, Співробітник Індійського інституту менеджменту в Калькутті). Ці програми еквівалентні ступеню доктора філософії (PhD).
Процес прийому
Індійські інститути менеджменту мають різні вступі процедури для різних курсів. Прийом жителів Індії на базові програми в усіх закладах цієї групи ґрунтується на загальному вступному тесті (Common Admission Test, CAT). Бали CAT часто використовуються в якості основного критерію для зарахування. Іноземці мають можливість надати підсумки GMAT замість CAT-балів. Вимоги до випробувань для докторських програм відрізняються. Деякі інститути вимагають від кандидатів продемонструвати дослідницьку ідею або виконати тест наукової придатності (Research Aptitude Test, RAT). Потім йде співбесіда. Загальні профілі кандидатів, в тому числі академічних і професійних досягнень, розглядаються для всіх програм, поряд зї стандартними тестами. Деякі програми вимагають есе та академічних і професійних рекомендацій.
Вступний іспит
Загальний вступний тест (САТ) вважається одним з найбільш відсіваючих іспитів у світі — його успішно складає приблизно один з двохсот кандидатів. Навіть з додаванням нових інститутів у 2013 році, в Індійські інститути менеджменту зараховували лише 1.714 % від абітурієнтів — це один з найнижчих показників у світі.
Спочатку по всій Індії в певну дату проводили письмовий тест. З 2009 році САТ складається як комп'ютерний тест. З 2014 року запровадили онлайн-тест, який можна скласти протягом кількох тижнів.
На деякі курси окрім отриманих балів важливу роль грає оцінка есе та співбесіда, де якість попереднього досвіду роботи і майбутній лідерський потенціал є найважливішими критеріями відбору.
Політика бронювання
Індійські інститути менеджменту відповідно до положень індійської конституції 15 % місць зарезервують для студентів з касти недоторканних, 7,5 % для зареєстрованих каст та племен. З 2008 року для інших відсталих класів також дали 27 % броні, після того, як Верховний суд Індії підтвердив законність відповідного державного регулювання. Положення реалізуються поетапно через брак ресурсів. Всі претенденти повинні скласти загальний вступний тест, але рівень відсікання для пільгових категорій може бути нижче, ніж загалом. Регулярні консультації, додаткові заняття і підручники для нужденних студентів є звичайним явищем, навіть надання фінансової підтримки нужденним і гідним студентам у вигляді стипендій. Але навіть пільгові категорії повинні відповідати всім базовим вимогам, тому випускні іспити здають на загальних умовах.
Вартість
У 2004 році вартість навчання на базових програмах Індійських інститутів менеджменту становила близько 2100 доларів США на рік. 2016 року плата була майже 26000 доларів.
Див. також
Примітки
- RC Bhargava; Ajit Balakrishnan; Anusua Basu; Ram S. Tarneja; Ashok Thakur (25 вересня 2008). (PDF). , . Архів оригіналу (PDF) за 6 October 2010. Процитовано 17 лютого 2012.
- . www.liberalsindia.com. Архів оригіналу за 15 квітня 2012. Процитовано 11 грудня 2011.
- Prashant K. Nanda (13 січня 2012). . Calcutta, India: Telegraph. Архів оригіналу за 27 січня 2013. Процитовано 17 лютого 2012.
- (PDF). . 2 листопада 2011. Архів оригіналу (PDF) за 22 January 2012. Процитовано 11 лютого 2019.
- . . 12 листопада 2009. Архів оригіналу за 20 червня 2013. Процитовано 17 лютого 2012.
- . The Economic Times. 7 квітня 2008. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 17 лютого 2012.
- . The Times of India. 9 січня 2008. Архів оригіналу за 15 червня 2013. Процитовано 17 лютого 2012.
- . The Times of India. 28 жовтня 2010. Архів оригіналу за 15 червня 2013. Процитовано 17 лютого 2012.
- Shikhar Mohan (28 квітня 2011). . Business Standard. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 17 лютого 2012.
- Vinay Umarji (28 квітня 2011). . Business Standard. Архів оригіналу за 15 жовтня 2011. Процитовано 17 лютого 2012.
- . . Архів оригіналу за 6 August 2011. Процитовано 17 лютого 2012.
- . भारतीय प्रबंध संस्थान इंदौर - IIM Indore (амер.). Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 13 серпня 2017.
- . mhrd.gov.in. Архів оригіналу за 26 квітня 2017. Процитовано 20 грудня 2018.
- RC Bhargava; Ajit Balakrishnan; Anusua Basu; Ram S Tarneja; Ashok Thakur (25 вересня 2008). (PDF). GOVERNMENT OF INDIA: MINISTRY OF HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT. Архів оригіналу (PDF) за 6 October 2010. Процитовано 19 березня 2010.
- Swati Garg (12 травня 2011). . Calcutta: Business Standard. Архів оригіналу за 12 жовтня 2012. Процитовано 11 березня 2019.
- . . Архів оригіналу за 30 January 2012. Процитовано 23 лютого 2012.
- . . Архів оригіналу за 19 March 2012. Процитовано 23 лютого 2012.
- . iimb.ernet.in. Архів оригіналу за 31 серпня 2011. Процитовано 18 серпня 2011.
- . Huffington Post India. Архів оригіналу за 2 лютого 2017. Процитовано 29 січня 2017.
- . Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 17 серпня 2016.
- . . 28 квітня 2016. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 17 серпня 2016.
- . The Hindu. 20 квітня 2011. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 17 серпня 2016.
- Shikhar Mohan (16 січня 2013). . Business Standard. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 11 березня 2019.
- . Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 11 березня 2019.
- . IIM Ahmedabad. Архів оригіналу за 6 January 2012. Процитовано 22 лютого 2012.
- . successcds.net. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 17 лютого 2012.
- . Rediff.com. Архів оригіналу за 25 жовтня 2020. Процитовано 17 лютого 2012.
- . studyn.us. Архів оригіналу за 9 вересня 2014. Процитовано 18 червня 2014.
- . . Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 30 листопада 2011.
- . IIM Ahmedabad. Архів оригіналу за 13 лютого 2012. Процитовано 17 лютого 2012.
- . IIM Bangalore. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 17 лютого 2012.
- Eligibiliy and Selection Criteria. IIM Calcutta. Процитовано 17 лютого 2012.[недоступне посилання з 01.03.2018]
- . mbauniverse.com. Архів оригіналу за 23 September 2010.
- . iimusa.org. Архів оригіналу за 25 February 2012. Процитовано 17 лютого 2012.
- . iim-alumni.org. Архів оригіналу за 6 листопада 2012. Процитовано 17 лютого 2012.
- . The Hindu (en-IN) . 3 квітня 2006. ISSN 0971-751X. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 17 вересня 2018.
- ndgks. . www.thehindubusinessline.com. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 17 вересня 2018.
- . www.rediff.com. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 17 вересня 2018.
- . www.thehindu.com. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 17 вересня 2018.
- Puranik, Apoorva (9 січня 2015). . Hindustan Times. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 26 листопада 2018.
- . India Today. 4 квітня 2016. Архів оригіналу за 10 січня 2018. Процитовано 26 листопада 2018.
- . . 24 березня 2016. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 26 листопада 2018.
- . The Indian Express. 23 березня 2016. Архів оригіналу за 2 січня 2021. Процитовано 26 листопада 2018.
Посилання
Вікіпедія, Українська, Україна, книга, книги, бібліотека, стаття, читати, завантажити, безкоштовно, безкоштовно завантажити, mp3, відео, mp4, 3gp, jpg, jpeg, gif, png, малюнок, музика, пісня, фільм, книга, гра, ігри, мобільний, телефон, android, ios, apple, мобільний телефон, samsung, iphone, xiomi, xiaomi, redmi, honor, oppo, nokia, sonya, mi, ПК, web, Інтернет
Indijski instituti menedzhmentu abo Indijski instituti upravlinnya grupa z 20 navchalnih zakladiv biznes osviti v Indiyi Voni v pershu chergu proponuyut aspiranturu doktoranturu i dodatkovu profesijnu osvitu Stvorennya iniciyuvav pershij prem yer ministr Indiyi Dzhavaharlal Neru na pidstavi rekomendaciyi Komisiyi z planuvannya Indijski instituti menedzhmentuIndiyaTipdKrayina IndiyaZasnovano1961Skladayetsya zd d d d d d d d d d d d d d d d d d d d i dVipuskniki Indian Institutes of Management u Vikishovishi Indijski instituti menedzhmentu zareyestrovani yak NUO u ramkah indijskogo zakonu pro gromadski organizaciyi Kozhen institut diye avtonomnoyu i maye nezalezhnij kontrol u svoyij povsyakdennij diyalnosti Odnak upravlinnya vsiyeyu merezheyu i zagalnoyu strategiyeyu zdijsnyuye Rada Indijskih institutiv menedzhmentu Radu ocholyuye indijskij ministr rozvitku lyudskih resursiv Do neyi vhodyat golovi ta direktori vsih institutiv i vishi chinovniki indijskogo Ministerstva rozvitku lyudskih resursiv Dva roki programi pislyadiplomnoyi osviti z menedzhmentu PGP dozvolyaye otrimati diplom pislyadiplomnoyi osviti z menedzhmentu PGDM Ce najbilsh zagalna i najkrashe rozroblena programa vsih institutiv grupi Ci pislyadiplomni program ye ekvivalentom poshirenih v inshih krayinah program magistra dilovogo administruvannya MVA Deyaki instituti grupi proponuyut odnorichnu aspiranturu dlya vipusknikiv z bilsh praktichnim uhilom Deyaki instituti proponuyut doktorski programi yaki vvazhayutsya ekvivalentnim PhD Bilshist institutiv takozh proponuyut korotkostrokovi kursi ta zaochni programi profesijnoyi osviti za standartami MVA Deyaki instituti takozh proponuyut svoyi unikalni programi yaki mozhut trivati navit do p yati rokiv yak integrovana programa z menedzhmentu IIM Indore InstitutiIndijski instituti menedzhmentu v poryadku zasnuvannya Nazva Foto Skorochena nazva Zasnovanij Roztashuvannya Shtat Sajt Persha hvilya Indian Institute of Management Calcutta IIM C 1961 Kolkata Zahidnij Bengal iimcal ac in Indian Institute of Management Ahmedabad IIM A 1961 Ahmedabad Gudzharat iima ac in Indian Institute of Management Bangalore IIM B 1973 Bengaluru Karnataka iimb ac in Indian Institute of Management Lucknow IIM L 1984 Lakhnau Uttar Pradesh iiml ac in Indian Institute of Management Kozhikode IIM K 1996 Kozhikode Kerala iimk ac in Indian Institute of Management Indore IIM I 1996 Indaur Madh ya Pradesh iimidr ac in Indian Institute of Management Shillong IIM S 2007 Shillong Meghalaya iimshillong ac in Druga hvilya Indian Institute of Management Rohtak IIM R 2010 Rohtak Har yana iimrohtak ac in Indian Institute of Management Ranchi IIM Ranchi 2010 Ranchi Dzhharkhand iimranchi ac in Indian Institute of Management Raipur IIM Raipur 2010 Rajpur Chhattisgarh iimraipur ac in Indian Institute of Management Tiruchirappalli IIM T 2011 Tiruchirapalli Tamilnad iimtrichy ac in Indian Institute of Management Kashipur IIM Kashipur 2011 Kashipur Uttarakhand iimkashipur ac in Indian Institute of Management Udaipur IIM U 2011 Udajpur Radzhasthan iimu ac in Tretya hvilya Indian Institute of Management Nagpur IIM N 2015 Nagpur Maharashtra iimnagpur ac in Indian Institute of Management Amritsar IIM Amritsar 2015 Amritsar Pendzhab iimamritsar ac in Indian Institute of Management Bodh Gaya IIM BG 2015 Bodh Gaya Bihar iimbg ac in Indian Institute of Management Sirmaur IIM Sirmaur 2015 Sirmaur district Gimachal Pradesh iimsirmaur ac in Indian Institute of Management Visakhapatnam IIM V 2015 Vishakhapatnam Andhra Pradesh iimv ac in Indian Institute of Management Sambalpur IIM Sambalpur 2015 Sambalpur Odisha iimsambalpur ac in Dodatkovo Indian Institute of Management Jammu IIM Jammu 2016 Dzhammu Dzhammu ta Kashmir iimj ac inIstoriyaPislya togo yak Indiya stala nezalezhnoyu v 1947 roci Komisiyi z planuvannya bulo dorucheno napravlyati ta kontrolyuvati rozvitok naciyi Indiya aktivno rozvivalas v 1950 ti roki naprikinci yakih komisiya pochala stikatis z trudnoshami v poshuku vidpovidnih menedzheriv dlya velikoyi kilkosti derzhavnih pidpriyemstv yaki buli stvoreni v Indiyi Shob virishiti cyu problemu komisiya z planuvannya v 1959 roci zaprosila profesora Dzhordzha Robinsa z Kalifornijskogo universitetu u Los Andzhelesi shob dopomogti u stvorenni Vseindijskogo institutu menedzhmentu Vihodyachi z jogo rekomendacij uryad Indiyi virishiv stvoriti dva elitnih upravlinskih institutu yaki nazvali Indijski instituti menedzhmentu Kalkutta i Ahmedabad buli obrani v yakosti miscya dlya nih Institutu v Kalkutti buv stvorenij pershij 13 listopada 1961 roku i buv nazvanij Indijskij institut menedzhmentu v Kalkutti Vin buv stvorenij u spivpraci z MTI Slounivskoyi Shkoli menedzhmentu uryadu Zahidnogo Bengalu fondu Forda i Fondu indijskoyi promislovosti Institut v Ahmedabadi buv stvorenij nastupnogo misyacya Na jogo pochatkovih etapah vazhlivu rol grala Garvardska shkola biznesu U 1972 roci gruntuyuchis na uspihah dvoh pershih institutiv bulo virisheno rekomenduvala stvoriti novij v Bangalori she bilshij za dvoh poperednikiv Spirayuchis na rekomendaciyi Komitetu novij zaklad priznachavsya viklyuchno dlya potreb pidpriyemstv derzhavnogo sektora Buv stvorenij u nastupnomu roci U 1981 roci vpershe buv sklikanij Naglyadovij komitet dlya rozglyadu roboti troh isnuyuchih institutiv i viroblennya rekomendacij Komitet zaznachiv sho tri instituti shorichno vipuskali blizko 400 specialist i sho voni dosyagli svogo optimalnogo potencialu Komitet zaproponuvav vidkriti she dva instituti dlya zadovolennya zrostayuchogo popitu na fahivciv z upravlinnya Vin takozh rekomenduvav rozshiriti stipendialni programi shozhi na PhD shob zadovolniti zrostayuchij popit na vikladachiv u shkolah upravlinnya v Indiyi Stanom na 2016 rik pracyuvalo 20 institutiv menedzhmentu yaki roztashovani po vsij krayini V sichni 2017 roku bulo shvaleno zakonoproyekt yakij potim stav zakonom pro Indijski instituti menedzhmentu yakij progoloshuye yih Institutami nacionalnoyi vazhlivosti i dozvolyaye yim samostijno prijmati vazhlivi zmini v svoyij roboti NavchannyaPislyadiplomna osvita Vse instituti okrim u Bangalori ta Udajpuri proponuyut dva roki ochnoyi aspiranturi z programi Menedzhment PGP sho ekvivalentno magistr dilovogo administruvannya MVA Ci programi yak pravilo rozrahovani na shist trimestriv dva roki pochinayuchi z chervnya i do kvitnya nastupnogo roku U pershij rik navchannya zazvichaj skladayutsya z osnovnih kursiv v riznih upravlinskih disciplin a na drugomu roci studenti mozhut vibrati kursi z pereliku fakultativiv Programa ye zagalnogo povnistyu integrovanogo upravlinnya bez specializaciyi Zazvichaj vona vklyuchaye v sebe kursi v oblasti buhgalterskogo obliku povedinkovi nauki finansiv ekonomichni disciplini upravlinnya trudovimi resursami personalom upravlinnya v galuzi nauki ta informacijni tehnologiyi marketing biznes operaciyi biznes matematika derzhavna politika statistiki ta analizu rishen strategichnij i zagalnij menedzhment Pochinayuchi z 2006 roku deyaki instituti menedzhmentu pochali proponuvati odnorichni programi pislyadiplomnoyi osviti dlya fahivciv sho mayut 5 abo bilshe rokiv dosvidu roboti Cya programa vinikla tomu sho zvichajna dvorichna programa oriyentovana v pershu chergu na vipusknikiv abo pracivnikiv z nevelikim dosvidom roboti Za zmistom ci programi identichni Deyaki instituti nadayut svoyim programam specializaciyu Tak v Kalkutti proponuyut zrobiti akcent na informacijni tehnologiyi i biznes dodatki v Ahmedabadu i Laknau ye programi z upravlinnya v agrobiznesi programi MVA zi specializaciyeyu v APK v Ranchi specializuyutsya v oblasti lyudskih resursiv V Kalkutti takozh ye specializovana programa MBA dlya dalekoglyadnogo liderstva u virobnictvi akcent na virobnichij sektor V Ahmedabadi ye shestimisyachna programa Zbrojnih Sil spryamovana na vijskovosluzhbovciv Doktorska osvita Indijski instituti menedzhmentu proponuyut ochnu doktoranturu Cya programa spryamovana na pidgotovku studentiv do kar yeri v galuzi vikladannya abo provedennya doslidzhen u riznih disciplinah menedzhmentu a takozh dlya kar yeri za mezhami naukovih kil yaki vimagayut visokogo rivnya analitichnih navichok Student yakij zavershuye cyu programu otrimuye status spivrobitnika cogo institutu napriklad Spivrobitnik Indijskogo institutu menedzhmentu v Kalkutti Ci programi ekvivalentni stupenyu doktora filosofiyi PhD Proces prijomuIndijski instituti menedzhmentu mayut rizni vstupi proceduri dlya riznih kursiv Prijom zhiteliv Indiyi na bazovi programi v usih zakladah ciyeyi grupi gruntuyetsya na zagalnomu vstupnomu testi Common Admission Test CAT Bali CAT chasto vikoristovuyutsya v yakosti osnovnogo kriteriyu dlya zarahuvannya Inozemci mayut mozhlivist nadati pidsumki GMAT zamist CAT baliv Vimogi do viprobuvan dlya doktorskih program vidriznyayutsya Deyaki instituti vimagayut vid kandidativ prodemonstruvati doslidnicku ideyu abo vikonati test naukovoyi pridatnosti Research Aptitude Test RAT Potim jde spivbesida Zagalni profili kandidativ v tomu chisli akademichnih i profesijnih dosyagnen rozglyadayutsya dlya vsih program poryad zyi standartnimi testami Deyaki programi vimagayut ese ta akademichnih i profesijnih rekomendacij Vstupnij ispit Zagalnij vstupnij test SAT vvazhayetsya odnim z najbilsh vidsivayuchih ispitiv u sviti jogo uspishno skladaye priblizno odin z dvohsot kandidativ Navit z dodavannyam novih institutiv u 2013 roci v Indijski instituti menedzhmentu zarahovuvali lishe 1 714 vid abituriyentiv ce odin z najnizhchih pokaznikiv u sviti Spochatku po vsij Indiyi v pevnu datu provodili pismovij test Z 2009 roci SAT skladayetsya yak komp yuternij test Z 2014 roku zaprovadili onlajn test yakij mozhna sklasti protyagom kilkoh tizhniv Na deyaki kursi okrim otrimanih baliv vazhlivu rol graye ocinka ese ta spivbesida de yakist poperednogo dosvidu roboti i majbutnij liderskij potencial ye najvazhlivishimi kriteriyami vidboru Politika bronyuvannya Indijski instituti menedzhmentu vidpovidno do polozhen indijskoyi konstituciyi 15 misc zarezervuyut dlya studentiv z kasti nedotorkannih 7 5 dlya zareyestrovanih kast ta plemen Z 2008 roku dlya inshih vidstalih klasiv takozh dali 27 broni pislya togo yak Verhovnij sud Indiyi pidtverdiv zakonnist vidpovidnogo derzhavnogo regulyuvannya Polozhennya realizuyutsya poetapno cherez brak resursiv Vsi pretendenti povinni sklasti zagalnij vstupnij test ale riven vidsikannya dlya pilgovih kategorij mozhe buti nizhche nizh zagalom Regulyarni konsultaciyi dodatkovi zanyattya i pidruchniki dlya nuzhdennih studentiv ye zvichajnim yavishem navit nadannya finansovoyi pidtrimki nuzhdennim i gidnim studentam u viglyadi stipendij Ale navit pilgovi kategoriyi povinni vidpovidati vsim bazovim vimogam tomu vipuskni ispiti zdayut na zagalnih umovah VartistU 2004 roci vartist navchannya na bazovih programah Indijskih institutiv menedzhmentu stanovila blizko 2100 dolariv SShA na rik 2016 roku plata bula majzhe 26000 dolariv Div takozhIndijski tehnologichni institutiPrimitkiRC Bhargava Ajit Balakrishnan Anusua Basu Ram S Tarneja Ashok Thakur 25 veresnya 2008 PDF Arhiv originalu PDF za 6 October 2010 Procitovano 17 lyutogo 2012 www liberalsindia com Arhiv originalu za 15 kvitnya 2012 Procitovano 11 grudnya 2011 Prashant K Nanda 13 sichnya 2012 Calcutta India Telegraph Arhiv originalu za 27 sichnya 2013 Procitovano 17 lyutogo 2012 PDF 2 listopada 2011 Arhiv originalu PDF za 22 January 2012 Procitovano 11 lyutogo 2019 12 listopada 2009 Arhiv originalu za 20 chervnya 2013 Procitovano 17 lyutogo 2012 The Economic Times 7 kvitnya 2008 Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 17 lyutogo 2012 The Times of India 9 sichnya 2008 Arhiv originalu za 15 chervnya 2013 Procitovano 17 lyutogo 2012 The Times of India 28 zhovtnya 2010 Arhiv originalu za 15 chervnya 2013 Procitovano 17 lyutogo 2012 Shikhar Mohan 28 kvitnya 2011 Business Standard Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 17 lyutogo 2012 Vinay Umarji 28 kvitnya 2011 Business Standard Arhiv originalu za 15 zhovtnya 2011 Procitovano 17 lyutogo 2012 Arhiv originalu za 6 August 2011 Procitovano 17 lyutogo 2012 भ रत य प रब ध स स थ न इ द र IIM Indore amer Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 13 serpnya 2017 mhrd gov in Arhiv originalu za 26 kvitnya 2017 Procitovano 20 grudnya 2018 RC Bhargava Ajit Balakrishnan Anusua Basu Ram S Tarneja Ashok Thakur 25 veresnya 2008 PDF GOVERNMENT OF INDIA MINISTRY OF HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT Arhiv originalu PDF za 6 October 2010 Procitovano 19 bereznya 2010 Swati Garg 12 travnya 2011 Calcutta Business Standard Arhiv originalu za 12 zhovtnya 2012 Procitovano 11 bereznya 2019 Arhiv originalu za 30 January 2012 Procitovano 23 lyutogo 2012 Arhiv originalu za 19 March 2012 Procitovano 23 lyutogo 2012 iimb ernet in Arhiv originalu za 31 serpnya 2011 Procitovano 18 serpnya 2011 Huffington Post India Arhiv originalu za 2 lyutogo 2017 Procitovano 29 sichnya 2017 Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 17 serpnya 2016 28 kvitnya 2016 Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 17 serpnya 2016 The Hindu 20 kvitnya 2011 Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 17 serpnya 2016 Shikhar Mohan 16 sichnya 2013 Business Standard Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 11 bereznya 2019 Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 11 bereznya 2019 IIM Ahmedabad Arhiv originalu za 6 January 2012 Procitovano 22 lyutogo 2012 successcds net Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 17 lyutogo 2012 Rediff com Arhiv originalu za 25 zhovtnya 2020 Procitovano 17 lyutogo 2012 studyn us Arhiv originalu za 9 veresnya 2014 Procitovano 18 chervnya 2014 Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 30 listopada 2011 IIM Ahmedabad Arhiv originalu za 13 lyutogo 2012 Procitovano 17 lyutogo 2012 IIM Bangalore Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 17 lyutogo 2012 Eligibiliy and Selection Criteria IIM Calcutta Procitovano 17 lyutogo 2012 nedostupne posilannya z 01 03 2018 mbauniverse com Arhiv originalu za 23 September 2010 iimusa org Arhiv originalu za 25 February 2012 Procitovano 17 lyutogo 2012 iim alumni org Arhiv originalu za 6 listopada 2012 Procitovano 17 lyutogo 2012 The Hindu en IN 3 kvitnya 2006 ISSN 0971 751X Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 17 veresnya 2018 ndgks www thehindubusinessline com Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 17 veresnya 2018 www rediff com Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 17 veresnya 2018 www thehindu com Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 17 veresnya 2018 Puranik Apoorva 9 sichnya 2015 Hindustan Times Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 26 listopada 2018 India Today 4 kvitnya 2016 Arhiv originalu za 10 sichnya 2018 Procitovano 26 listopada 2018 24 bereznya 2016 Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 26 listopada 2018 The Indian Express 23 bereznya 2016 Arhiv originalu za 2 sichnya 2021 Procitovano 26 listopada 2018 Posilannya